Jagten på Healths nye dekan er gået ind i en ny fase efter ansøgningsfristen udløb søndag den 11. december.
13.12.2016 |
Det tager sin tid at ansætte en dekan. Fra Allan Flyvbjergs opsigelse ved udgangen af august til en ny sundhedsdekan finder sig til rette på dekankontoret, kommer der til at gå ca. seks måneder. Søndag rundede processen en væsentlig milepæl, da fristen for ansøgninger blev nået. Næste step er, at ansættelsesudvalget tager stilling til, hvem der skal inviteres til samtaler.
En ledig dekanstilling formodes ikke at tiltrække mange ansøgere. Af samme grund bliver det ikke oplyst hvor mange ansøgninger, stillingsopslaget har affødt. Til gengæld er det ikke hemmeligt, hvem der skal ansætte den nye dekan:
De ansøgere, som bliver inviteret til samtale, kan bruge juleferien til at forberede sig i. Første samtalerunde er 4. januar og bliver fulgt op af en ledervurdering af kandidaterne. Herefter indledes samtalerunde nr. 2 og lykkes det at udpege en kandidat, kan kontraktforhandlinger begynde i midten af januar. Det forventes, at en ny dekan kan tiltræde stillingen 1. marts.