Der skal ikke pilles ved rammerne for samarbejdsudvalgs-strukturen på AU. Det er konklusionen på en dybdegående evaluering af SU-strukturen. I stedet skal en række anbefalinger og en guide understøtte SU-arbejdet.
21.09.2015 |
I foråret 2014 nedsatte HSU (hovedsamarbejdsudvalget) en arbejdsgruppe, som skulle tilrettelægge og gennemføre en evaluering af SU-strukturen på AU. Evalueringen omfattede bl.a. en høring i samarbejdsudvalgene med inddragelse af arbejdsmiljøorganisationen samt en række fokusgruppeinterviews.
Arbejdsgruppen konkluderede, at SU-strukturen på AU i sig selv fungerer, men at der er brug for at arbejde med kommunikationen og samarbejdet inden for SU-strukturen. Derfor opstillede arbejdsgruppen en række anbefalinger til HSU:
HSU har godkendt anbefalingerne og er nu gået i gang med at implementere disse.
Ud over anbefalingerne har arbejdsgruppen også lavet ”Guide til et godt SU-samarbejde”. Guiden indeholder en række forslag til, hvordan man skaber et godt samarbejde og en god kommunikation internt i udvalgene såvel som med kollegaer uden for udvalgene.
Guiden er sendt ud til alle samarbejdsudvalg til inspiration.
Fakta om SU (samarbejdsudvalg)
|